Tổ chức đợt cao điểm phấn đấu hoàn thành thắng lợi các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh (SXKD) năm 2025. Untitled Document



GIỚI THIỆU SƠ LƯỢC

Lịch sử 40 năm xây dựng, phát triển và trưởng thành của Công ty Cổ phần Đường sắt Nghĩa Bình là một chặng đường dài đầy khó khăn, gian khổ; Song, với sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của các thế hệ lãnh đạo các cấp ngành Đường sắt Việt Nam, của UBND hai tỉnh Bình Định và Quảng Ngãi, sự hợp tác giúp đỡ có hiệu quả của các Sở ngành, chính quyền cơ sở và nhân dân địa phương có đường sắt đi qua, toàn thể CBCNVC-LĐ Công ty bằng tất cả trái tim, khối óc; bằng ý chí nghị lực với tinh thần lao động cần cù sáng tạo, những người thợ cầu đường đã làm nên những điều kỳ diệu. Ghi nhận những cống hiến của CBCNV - NLĐ Công ty trong những năm qua, Đảng, Nhà nước đã phong tặng danh hiệu đơn vị "Anh hùng lao động" trong thời kỳ đổi mới năm 1996, Huân chương Độc lập hạng Ba năm 2001, hạng Nhì năm 2006, hạng nhất năm 2011, Huân chương lao động hạng Nhất, Nhì, Ba và nhiều cờ thi đua của Chính phủ, các Bộ, Ngành... 


Tổ chức đợt cao điểm phấn đấu hoàn thành thắng lợi các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh (SXKD) năm 2025.

Thực hiện kết luận tại Hội nghị mở rộng Ban chấp hành Đảng bộ Công ty Cổ phần Đường sắt Nghĩa Bình ngày 09/12/2025. Giám đốc và Ban thường vụ công đoàn Công ty Cổ phần Đường sắt Nghĩa Bình thống nhất ban hành Kế hoạch liên tịch số 1013/KHLT-ĐSNB, ngày 09/12/2025, về việc tổ chức đợt cao điểm phấn đấu hoàn thành thắng lợi các chỉ tiêu kế hoạch SXKD năm 2025.
 

Hội nghị mở rộng Ban chấp hành Đảng bộ

Công ty Cổ phần Đường sắt Nghĩa Bình trực tuyến 5 khu vực:

Quy Nhơn, Diêu Trì, Bồng Sơn, Đức Phổ, Quảng Ngãi

      Qua đó, khích lệ và động viên tối đa tinh thần xung kích, sáng tạo, quyết tâm hoàn thành các công trình dự án trọng điểm đến ngày 30/12/2025, đảm bảo tiến độ, nâng cao chất lượng kỹ thuật và an toàn của sản phẩm, dịch vụ, khẳng định uy tín, năng lực và góp phần hoàn thành thắng lợi các chỉ tiêu SXKD năm 2025 của Công ty. Đợt cao điểm được triển khai đồng bộ, thiết thực và hiệu quả gắn liền mục tiêu an toàn lao động, an toàn chạy tàu là trên hết; các giải pháp động viên, khích lệ kịp thời, cụ thể giúp người lao động yên tâm công tác, vượt khó khăn về điều kiện làm việc trong giai đoạn nước rút, phấn đấu hoàn thành thắng lợi các chỉ tiêu SXKD năm 2025, tập trung vào 03 nội dung sau:

     Thứ nhất, tập trung nguồn lực yêu tiên cho các hoạt động SXKD: Các đơn vị phải dồn toàn lực, yêu tiên nhân lực, vật lực, thiết bị một cách khoa học và hợp lý nhất. Mục tiêu cao nhât là đẩy nhanh tiến độ thi công đảm bảo hoàn thành các công trình, dự án trọng điểm và nghiệm thu trước ngày 31/12/2025. Các phòng nghiệp vụ phối hợp chặt chẽ theo chức năng chuyên môn, tạo điều kiện và yêu tiên cho công tác sản xuất, tất cả vì mục đích hoàn thành các chỉ tiêu SXKD năm 2025.

     Thứ hai, đẩy nhanh tiến độ và khối lượng, đảm bảo chất lượng và an toàn tuyệt đối: Tập trung nguồn lực từ Công ty đến các cung, tổ, đội, xí nghiệp đẩy nhanh tiến độ và khối lượng công việc, không bỏ qua việc kiểm soát quy trình kỹ thuật và chất lượng sản phẩm. Tuyệt đối tuân thủ các quy tắc An toàn vệ sinh lao động, đặc biệt an toàn chạy tàu trong suốt quá trình thi công, tăng cường kiểm tra giám sát an toàn đột xuất tại hiện trường để ngăn ngừa rủi ro.Tiếp tục đẩy mạnh việc ứng dụng các sáng kiến nhằm cơ giới hóa công việc, giảm thiểu sức lao động nặng nhọc trong các ca kíp làm việc cường độ cao.

     Thứ ba, nêu cao tinh thần vượt khó, đồng sức, đồng lòng, quyết tâm hoàn thành nhiệm vụ. Phát huy tinh thần đoàn kết, hỗ trợ lẫn nhau giữa các đội, cung, tổ sản xuất để hoàn thành khối lượng công việc chung. Với phương trâm “Không ngại khó, ngại khổ, làm việc tăng ca kíp, quyết tâm về đích với kết quả cao nhất”./.

 Ban biên tập

Tin tức về công ty khác